就業規則の作成
❖ 会社が繁栄する就業規則の作成をお手伝い
36協定届出など労働基準監督署への届出
❖ 一日8時間、一週40時間を超える場合は労働基準監督署への届出が必要
❖ 業種、規模別にあった協定の作成
労働保険手続
❖ 入退社手続き
❖ 労働保険申告
❖ 雇用保険各種給付申請
❖ 労災各種申請
社会保険手続
❖ 入退社手続
❖ 算定基礎届
❖ 月額変更届
❖ 各種手当金申請
助成金手続
❖ 複雑な助成金の申請手続を専門的な知識を用いて申請
労 働 相 談
❖ 賃金・労働時間などの労働条件に関すること解雇など、労働問題全般についての相談
代表
永由 三代子
- 特定社会保険労務士登録番号 第20030035号
- 平成15年12月15日 社会保険労務士登録
- 平成24年9月1日 特定社会保険労務士の付記
おかげさまでこの地域で開業20年を迎えることが出来ました。
労務を取り巻く環境は日々変化をし、毎年見直される制度改正に企業様も四苦八苦されていることと存じます。
最近では働き手の不足により、各企業人材確保のため働きやすい環境、魅力的な職場作りも大きな課題となっております。
常に新しい情報も不可欠です。そんなときこそ社会保険労務士にご相談ください。些細なことからでも皆様のお力になれれば幸いです。